Edimayco Valença tem 29 anos e trabalha na rede Wal-Mart desde 2001. Contratado por meio da APAE-Uruguaiana logo que a loja do BIG foi inaugurada na cidade, começou ocupando o cargo de empacotador e, três anos depois, foi promovido para operador I. Hoje, atua como auxiliar de loja e também no monitoramento das câmeras internas.

Valença possui a síndrome de nanismo, mas nunca viu problemas para botar a mão na massa e aprender muito. Aliás, o colaborador do Wal-Mart conta que adquiriu tantos novos conhecimentos com os cargos que ocupou, ao longo dos anos, que se sente “uma pessoa realizada pela oportunidade que recebeu”.

O valor dado à empresa que lhe abriu as portas é expresso por Edimayco por meio de seu comprometimento e lealdade. Ele já recebeu duas ofertas de trabalho após ingressar no BIG Uruguaiana. Embora as propostas fossem boas e oferecessem salários superiores, não foram suficientes para fazer Edimayco mudar.

“Eu não deixaria a empresa que me abriu as portas, que me possibilitou ser uma pessoa incluída e não excluída. Não me parece certo”, conta.

Edimayco Valença ainda encontra muitos obstáculos no dia-dia, mas que não o fazem desanimar. O transporte, por exemplo, é um problema comum, já que os altos degraus dos ônibus da cidade dificultam bastante seu acesso. A solução adotada por Edimayco foi pegar um táxi diariamente para ir ao trabalho, onde abraça as funções que exerce, com muito carinho e dedicação.